.png)
Projelerimiz
PL-01 POLİTİKAMIZ
Faaliyetlerimizde Hedeflerimize ulaşmak maksadıyla;
​
1. Üst yönetim olarak;
-
Geri dönüÅŸümü yapılan gemilerde uygun teknikler ve yönetimle atık yönetimi yaparak ilgili tarafların ihtiyaç ve beklentilerini karşılamayı,
-
GGD faaliyetleri ile ilgili Ulusal mevzuatlara uymayı ve uygulamayı,
-
IMO –ILO kılavuzlarına uymayı ve uygulamayı,
-
Yürürlükteki ISG-Çevre mevzuatına ve diÄŸer ÅŸartlara uymayı
-
BASEL ve HONG-KONG sözleÅŸmesine, uymayı ve uygulamayı,
-
AB Gemi Geri DönüÅŸüm YönetmeliÄŸi standartlarına uymayı ve uygulamayı,
-
Verimli, güvenli ve saÄŸlıklı bir çalışma ortamı saÄŸlamayı, iletiÅŸimi etkin kılmayı, çalışanların bireysel performanslarını arttırmayı ve bilgiyi, baÅŸarıyı ödüllendirmek için iç ve dış her türlü kaynağın en doÄŸru ve faydalı ÅŸekilde kullanılmasını saÄŸlamayı,
-
Yönetim kurulumuzca desteklenen ve tüm çalışanlarca benimsenen,
-
Uygulanan,
-
Denetlenen,
-
Gözden geçirilen,
-
Kamuoyu tarafından izlenebilen
-
Sürekli iyileÅŸtirilen
-
Faaliyetlerimizin amaç ve baÄŸlamına uygun ve stratejik istikametini destekleyen, bir çevre ve iÅŸçi saÄŸlığı ve güvenliÄŸi yönetim sistemini sürdürmeyi,
-
Politikamızın hedefe ulaşmasındaki performansı izlemeyi, aksayan hususlar ile ilgili tedbir almayı,
2. Çevre Yönetimi
-
Faaliyetlerimizde, çevre kirliliÄŸini önlemeyi/ korunmasını saÄŸlamayı,
-
Çalışanların çevre bilincini geliÅŸtirerek izlemeyi,
-
Çevre performansını arttırmak için yönetim sisteminin sürekli iyileÅŸtirilmesini
-
Faaliyetlerimizde, enerji tasarrufu ve doğal kaynak kullanımının azaltılmasına katkıda bulunmayı,
-
Acil durumlar için hazır olmayı,
-
Çevre kazalarının önlenmesi amacıyla tüm faaliyetlerimizde ulusal ve uluslararası standartlar çerçevesinde önlemler almayı,
-
Meydana gelen çevre kazalarının tekrar oluÅŸumunu engellemek için araÅŸtırmalar yapmayı,
-
Gündemde olan çevresel konulara, bilgilere ve kamu duyarlılıklarına karşı ilgili ve sorumlu davranmayı,
-
Gemi Geri DönüÅŸüm iÅŸlemlerini üstlendiÄŸimiz gemilerin çevreye duyarlı geri dönüÅŸümünü saÄŸlayıp çevre kirliliÄŸinin önlenmesi için gerekli tüm aksiyonları gerçekleÅŸtirmeyi,
-
DoÄŸal kaynaklarımızı korumak, enerjiyi verimli kullanmak ve gelecek nesillere temiz bir çevre bırakmak için liderlik yapmayı,
-
Çevresel dengeyi korumak, oluÅŸan atıkların kontrolünü ve bertaraf edilmesini ilgili yönetmeliklere uygun olarak gerçekleÅŸtirmeyi
-
Döngüsel Ekonomi esasları doÄŸrultusunda atık oluÅŸumunun önlenmesine, atığın azaltılmasına, yeniden kullanımın artırılmasına, geri dönüÅŸtürülmesine, geri kazanılmasına, tasarım süreçlerinin bu esasları göz önünde bulundurularak gözden geçirilmesine ve mümkün olduÄŸunca atığın kaynak olarak kullanılmasına öncelik vereceÄŸimizi,
-
Hava kirliliÄŸini önlemek için hava emisyonlarını periyodik kontrol ettireceÄŸimizi,
-
Faaliyet gösterdiÄŸimiz sektörde çevre alanında lider olmayı hedefleyerek, iyi uygulamaları paylaÅŸmak, iÅŸ birliÄŸi geliÅŸtirmek ve yaygınlaÅŸtırmak için iyi uygulama prensip ve standartlarını iÅŸ süreçlerine entegre edeceÄŸimizi,
-
Gelecek nesillere temiz ve saÄŸlıklı bir çevre bırakmak için çalışanlarımızda çevre bilincini artırmaya yönelik uygulamalar yapacağımızı,
3. ISG Yönetimi
-
Faaliyet alanımızdaki yaralanmaların ve saÄŸlık durumunun önlenmesi için güvenli ve saÄŸlıklı çalışma koÅŸulları saÄŸlamayı,
-
İşyerinde bir acil durum veya olay sırasında ne yapılacağına dair ayrıntılı planlar hazırlayıp tatbikatlarını yapmayı,
-
Her seviyedeki çalışanlarımızın saÄŸlık ve güvenliklerini koruma bilinçlerini geliÅŸtirerek izlemeyi,
-
Kontrol hiyerarşisini kullanarak ISG risklerini kontrol etmeyi, tehlikeleri ortadan kaldırmayı ve azaltmayı,
-
ISG performansını arttırmak için yönetim sisteminin sürekli iyileÅŸtirilmesini
-
ISG yönetim sistemi karar alma süreçlerinde çalışanların /temsilcilerine danışmayı ve katılımlarını saÄŸlamayı
-
Acil durumlar için hazır olmayı,
-
Tüm çalışanları ile birlikte katılımcı ve danışılmasına ve deÄŸiÅŸime açık bir ortam yaratmayı,
-
Çalışanların ve bulundukları yerde varsa, çalışan temsilcilerinin danışma ve katılımı için imkan saÄŸlamayı,
-
Tüm ÅŸirket çalışanlarımızın, yüklenicilerimizin ve komÅŸularımızın saÄŸlığı ve güvenliÄŸi için büyük bir hassasiyet göstermeyi,
-
Tesis hedeflerinin yanı sıra iÅŸ güvenliÄŸi performansının belirlenmesi ve gözden geçirilmesi için bir çerçeve oluÅŸturmayı,
-
İş saÄŸlığı ve güvenliÄŸi çalışmalarına çalışanların katılımını teÅŸvik etmek ve açık iletiÅŸim ortamı saÄŸlayarak meslek hastalıkları ve iÅŸ kazalarını ortadan kaldırma yolundaki çalışmaları güçlendirerek sürdürmeyi,
-
Tüm çalışanların “sıfır iÅŸ kazası” ve “sıfır meslek hastalığı” hedeflerini ilke edinmesini saÄŸlamayı ve çalışanlara verilmiÅŸ olan “tehlikeli gördükleri iÅŸi durdurma hakkı” yoluyla herkesin güvenli çalışma bilinciyle hareket etmesini mümkün kılmayı,
-
Ulusal ve uluslararası yasal mevzuat ve düzenlemelere uyarak, sürekli geliÅŸmeyi temel alan saÄŸlıklı ve güvenli bir çalışma ortamı oluÅŸturmayı,
-
Çalışma ortamında ortaya çıkabilecek saÄŸlık ve güvenlik risklerini analiz ederek en aza indirmeye çalışmayı,
-
Çalışanlar ve ziyaretçilerimiz için yaralanma ve saÄŸlığın bozulmasını engellemeyi,
-
Uygun bir çalışma ortamı oluÅŸturmaya yönelik uygulamalar yapmayı,
-
Sıfır iÅŸ kazası ve sıfır meslek hastalığı hedefini benimseyerek, gerekli önlemleri alarak verimliliÄŸi arttırmaya yönelik faaliyetlerde bulunmayı,
-
İş yeri ve eklentilerinde iÅŸ kazası ve meslek hastalığı doÄŸurabilecek emniyetsiz durum & hareketleri ve olası kaza risklerini, etkin bir risk deÄŸerlendirmesi yaparak önceden tespit etmeyi ve ortadan kaldırmayı,
-
Her yıl yeni amaç ve hedefler belirleyerek, İSG sistemimizin sürekli geliÅŸmesini saÄŸlamayı ve bu amaç doÄŸrultusunda İSG faktörünü ön planda tutacağımızı
4. Kalite Yönetimi
-
MüÅŸteri gereksinimlerini anlamayı ve bu gereksinimleri karşılayarak müÅŸteri memnuniyetini saÄŸlamayı,
-
Çalışanlarımızın özgeliÅŸimlerini saÄŸlamak, takım ruhunu geliÅŸtirmek, motivasyonu arttırmak ve firma kültürünü benimsetmek için eÄŸitim faaliyetlerini sistematik olarak sürdürmeyi ve uygulamaları takip etmeyi,
-
Toplam kalite felsefesini esas alarak; ortak sinerjinin ve adil çalışma ortamının gücünü her geçen gün arttırmayı
-
Uygulanabilir şartları yerine getirmeyi
-
Kalite yönetim sisteminin sürekli iyileÅŸtirilmesini saÄŸlamayı,
-
Tüm çalışanları ile birlikte katılımcı ve deÄŸiÅŸime açık bir ortam yaratmayı,
-
Yapılandırılmış sürekli ve sistematik iyileÅŸtirme yaklaşımına uygun olarak kalite performansını geliÅŸtirmek; bunun gerekliliÄŸi hakkında farkındalığı artırmayı,
-
Tüm süreçlerimizde verimliliÄŸi artırarak, tesisimizin adını tüm dünyaya duyurmak amacıyla yenilikçi ve yaratıcı yaklaşımlar benimseyerek sektörde global kapsamda öncü olmak için çabalamayı,
-
MüÅŸterilerimizin talep ve beklentilerini anlayıp uzun soluklu ve güvene dayalı iliÅŸkiler kurmayı,
-
Yenilikçi yaklaşımları destekleyerek; teknik iyileÅŸtirme ve her türlü Ar-Ge innovasyon faaliyetleri için gerekli teknik ve davranışsal yetkinlikleri arttırıcı aksiyonların devamlılığını saÄŸlamayı
-
Her süreçte verimliliÄŸi arttırarak ÅŸirket, çevre ve ülke kaynaklarının daha tasarruflu kullanılmasını saÄŸlamayı
-
Potansiyel riskleri ve fırsatları belirleyip ona göre adımlar atmayı,
-
Kalite Yönetim SistematiÄŸi’nin; dokümante edilerek, ISO 9001 standardının tüm gerekliliklerini yerine getirmeyi,
-
Operasyonel hedeflerimize ulaÅŸmak için gerekli aksiyonları almayı,
-
Etkin, verimli, rekabetçi, üstün performansa odaklanmış, ulusal ve uluslararası tanınırlığı ve saygınlığı olan giriÅŸimci bir dünya firması olmak hedefine ulaÅŸmak için toplam kalite yönetim anlayışına uygun bir kalite kültürü oluÅŸturmayı,
5. KiÅŸisel Veriler, Gizlilik ve İçsel Bilgilerin Korunması Yönetimi
-
KiÅŸisel Veriler, Gizlilik ve İçsel Bilgilerin Korunması Gizli bilgilerimiz ÅŸirket politikalarımız ve iÅŸ yaptığımız ülkelerin kanunları ile koruma altına almayı,
-
GizliliÄŸi korumayı hedefleyen tüm politikalarımıza ödün vermeksizin uymayı ve gizli bilgilerimizi üçüncü kiÅŸiler ile paylaÅŸmamamayı,
-
EdindiÄŸimiz gizli bilgileri Åžirket'ten ayrılsak bile korumayı ve üçüncü kiÅŸiler ile paylaÅŸmamayı,
6. Denetim Politikası :
-
Denetim ve kontrol olgusunu bir geri besleme olarak çalıştırarak ve periyodik olarak sonuçlarını deÄŸerlendireceÄŸimizi,
-
Denetimden beklenen fonksiyonları yerine getirebilmesi ve sistemin iÅŸleyiÅŸine pozitif katkısının olabilmesi için Azami gayret göstereceÄŸimizi,
-
Åžirketlerimizin risk yönetim, kontrol ve yönetiÅŸim süreçlerinin etkinliÄŸini deÄŸerlendirmek ve geliÅŸtirmek amacına yönelik sisteml iç denetimler yapacağımızı,
-
İlgili kurum ve kuruluÅŸlardan gelen denetim sonuçlarının titizlikle deÄŸerlendirilerek tespit edilen hususlara gerekli reaksiyonun en kısa zamanda gösterileceÄŸini ve her yönden en üst seviyeye gelinmesi için azami gayret göstereceÄŸimizi,
7. Etik Politikası :
-
Tüm faaliyetlerimizde ÅŸirket içi ve ÅŸirket dışı tüm iliÅŸki ve süreçlerde dürüstlük prensibini esas alacağımızı,
-
MüÅŸterilerimizin, çalışanlarımızın ve çalıştığımız diÄŸer ilgili kiÅŸi ve kuruluÅŸların gizliliklerine ve özel bilgilerinin korunmasına özen göstericeÄŸimizi, Bu bilgileri sadece belirlenen yetkiler dahilinde ilgili kiÅŸilerle bilmesi gereken kadar prensibine göre paylaÅŸacağımızı,
-
Åžirket yönetim ve çalışanları olarak, çıkar çatışmasından uzak durmayı amaçladığımızı, Mevcut görevimizden yararlanarak; ÅŸahsen, ailemiz veya yakınlarımızın vasıtası ile iÅŸ iliÅŸkisinde bulunduÄŸumuz kiÅŸi ve kuruluÅŸlardan kiÅŸisel çıkar saÄŸlamayacağımızı,
-
Yasal sorumluluklarımızın yanısıra; müÅŸterilerimize, çalışma arkadaÅŸlarımıza, hissedarlarımıza, tedarikçi ve iÅŸ ortaklarımıza, rakiplerimize, topluma, insanlığa karşı yasal sorumluluklarımızı yerine getirmeye özen göstereceÄŸimizi,
-
Tüm faaliyet ve iÅŸlemlerimizi yürütürken, her türlü kamu kurum ve kuruluÅŸu, idari oluÅŸum, sivil toplum örgütü ve siyasi partilere herhangi bir menfaat beklentisi olmaksızın eÅŸit mesafede yer alıp ve bu sorumluluk bilinci ile yükümlülüklerimizi yerine getireceÄŸimizi
-
Çalışanların özlük haklarının tam ve doÄŸru biçimde kullanılmasını saÄŸlayacağımızı, Çalışanlara dürüst ve adil yaklaşıp ayrımcı olmayan, güvenli ve saÄŸlıklı bir çalışma ortamı oluÅŸturacağımızı,
8. İş SürekliliÄŸi Yönetim Sistemi Politikası :
-
Her türlü olumsuzluk senaryosuna hazırlıklı olarak çalışan ve müÅŸterilere kritik hizmetleri azami ölçüde sunmaya devam etmek için gayret göstereceÄŸimizi,
-
Öngörülemeyecek iÅŸ kesintilerinin çalışanlara olan etkisini, finansal ve itibari olumsuz etkileri azaltmak için tedbirli olmaya çalışacağımızı,
-
Üst yönetim olarak iÅŸ sürekliliÄŸini saÄŸlama açısından gerekli öngörülebilir ticari riskleri önceden almaya çalışacağımızı,
9. Yatırım ve Projelendirme Politikası :
-
Mevcut tesisimizin iyileÅŸtirilmesi, geniÅŸletilmesi, yeni yatırım alanlarının saptanması ve projelendirilmesi için araÅŸtırma ve geliÅŸtirme faaliyetleri yapacağımızı,En az insan gücü ile, en az fire ile en düÅŸük maliyetli üretim gerçekleÅŸtirebilmek amacıyla, mevcut tesislerimizdeki sistemlerin modernizasyonu çalışmalarını süredüreceÄŸimizi,
-
Proje ve yatırımların uygulanmasında öncelikle kendi insan gücümüzden yararlanarak çalışanlarımızın eÄŸitimini yaptıracağımızı,
-
Åžirketimizdeki proje, bakım, atölye, ekipman, eleman ve diÄŸer kaynakların kullanımında karşılıklı dayanışmanın daha da geliÅŸtirilmesi ve en etkin ÅŸekilde kullanılması için çaba sarf edeceÄŸimizi,
-
Proje ve yatırımlarımızda, “iÅŸçi saÄŸlığı - iÅŸ güvenliÄŸi, çevre saÄŸlığı, kalite" prensiplerini gözeteceÄŸimizi, Projelerin ve yatırımların devreye alınmadan önce mutlaka “iÅŸ güvenliÄŸi incelemesi" yapılmasının ileride olabilecek kazaları önlemeye büyük katkısı olacağını dikkate alacağımızı,
10. Gemi Söküm Hizmetleri Yönetimi
-
Ekolojik dengenin korunmasında etkin bir rol üstlenen Gemi Geri DönüÅŸümnde “yeÅŸil endüstri” olarak gerekli tüm tedbirleri alarak uygulamalar yapacağımızı,​
-
Tüm faaliyetlerimizde maden, hurda, ekipman geri kazanımı yanında atıkların iyi bir yönetimle doÄŸal kaynakların tüketimine engel olacağımızı, atıkların bertarafının yasal mevzuata uygun yaparak veri tabloları ile kayıtların eksiksiz tutulacağını,
-
Gemi Söküm Faaliyetlerimizde Resmi Gazete Tarihi: 08.03.2004 Resmi Gazete Sayısı: 25396 ile yayımlanan Gemi Söküm YönetmeliÄŸi ile diÄŸer yasal mevzuat ve Faaliyet İzin Belgesi vermeye yetkili UlaÅŸtırma ve Altyapı Bakanlığı ilgili Birimleri (Tersaneler ve Kıyı Yapıları Genel MüdürlüÄŸü, AliaÄŸa Bölge Liman BaÅŸkanlığı) Çevre Åžehircilik ve İklim DeÄŸiÅŸikliÄŸi Bakanlığı (Çevre Yönetimi Genel MüdürlüÄŸü ve İzmir Çevre Åžehircilik ve İklim DeÄŸiÅŸikliÄŸi İl MüdürlüÄŸü) talimatları doÄŸrultusunda yürüteceÄŸimizi
Yönetim olarak taahhüt ederiz. 01.05.2020
Son GeliÅŸtirme / Düzenleme Tarihi : 21.10.2024